אישור פקיד שומה למשיכת פיצויים: טופס 159 ו-160
מגיע לכם כסף — בואו נבדוק.
- ✓בדיקת זכאות ללא התחייבות
- ✓ללא תשלום מראש
- ✓אלפי לקוחות מרוצים
בקצרה: אישור פקיד שומה הוא ההוראה שרשות המסים מנפיקה לקופת הגמל או לחברת הביטוח: כמה מס לנכות מכספי הפיצויים שלכם — ואם בכלל. ברוב המקרים היום הוא מונפק דרך המערכת הדיגיטלית של טופס 161; כשאין טופס 161 — פונים לפקיד השומה ישירות. תקרת הפטור על רכיב הפיצויים: 13,750 ₪ לכל שנת עבודה (רשות המסים, נכון ל-2026). בלי טופס 161 או אישור פקיד שומה, הקופה מנכה מהחלק שמעל הפטור מס בשיעור המירבי.
הכסף כבר צבור בקופה על שמכם, אבל הקופה מסרבת לשחרר אותו בלי "אישור פקיד שומה"? אתם לא לבד: זו אחת הסיבות הנפוצות ביותר לכך שכספי פיצויים נתקעים — לפעמים לשנים. נסביר מתי באמת צריך אישור כזה, מה ההבדל בין טופס 159, 159א ו-160 (רמז: טופס 159 בכלל לא עוסק בפיצויים), איך מגישים בקשה לפקיד השומה למשיכת כספי פיצויים ללא ניכוי מס — כולל מקוון — וכמה זמן זה לוקח.
מתי צריך אישור פקיד שומה — ומתי מספיק טופס 161
קופת גמל, קרן פנסיה או חברת ביטוח לא משחררות כספי פיצויים "על עיוור": הן חייבות הוראה מרשות המסים כמה מס לנכות. ההוראה הזו מגיעה באחת משתי דרכים:
- דרך המלך — תהליך טופס 161. המעסיק מדווח על סיום העבודה, אתם בוחרים מה לעשות בכספים (משיכה בפטור, רצף קצבה או רצף פיצויים), ופקיד השומה מנפיק את האישורים ישירות במערכת הדיגיטלית. כשכל זה קורה כסדרו — לא נדרשת שום פנייה נוספת.
- אישור פקיד שומה פרטני. נדרש כשמשהו בשרשרת חסר או השתבש. במקרים אלה פונים לפקיד השומה, והוא מוציא לקופה אישור עם הוראות הניכוי — המסמך שמוכר בשוק בכינוי "טופס 160".
מקרים נפוצים שבהם תידרש פנייה לפקיד השומה:
- המעסיק נסגר, בפירוק או מסרב להסדיר טופס 161.
- סיום העבודה היה לפני שנים, והכספים נשארו בקופה בלי טיפול.
- היו כמה מעסיקים או כמה קופות, והדיווחים אינם מסתדרים זה עם זה.
- הקופה דורשת אישור עדכני, כי חלף זמן רב מאז ההנפקה המקורית.
- הנתונים שדווחו בטופס 161 שגויים או חלקיים.
חשוב להפריד בין שתי שאלות שונות: של מי הכסף — כספי הפיצויים צבורים בקופה על שמכם; וכמה מס ינוכה מהם — וזו השאלה שעליה עונה האישור. הקופה אינה רשאית להחליט לבד שלא לנכות: בלי הוראה מרשות המסים היא מנכה מהחלק שמעל תקרת הפטור מס בשיעור המירבי. תקרת הפטור: 13,750 ₪ לכל שנת עבודה (2026). כמה מזה פטור אצלכם? אפשר לקבל מושג במחשבון פיצויי הפיטורים. והבהרה חשובה: כל התהליך מתנהל מול רשות המסים — לא מול ביטוח לאומי, ואין לו קשר לקצבאות.
טופס 159, 159א, 160 ו-161 — מה ההבדל
המספרים דומים, אבל התפקידים שונים לגמרי — ומכאן רוב הבלבול. הנקודה שהכי מפתיעה מי שמחפש "טופס 159": הטופס הזה בכלל לא מיועד למשיכת פיצויים, אלא למשיכת כספי תגמולים במקרים מיוחדים.
| טופס | מי ממלא | למה הוא משמש | לאן מגישים |
|---|---|---|---|
| 159 | העמית | בקשה למשיכת כספי תגמולים מקופת גמל ללא ניכוי מס — בעילות מיוחדות | פקיד השומה |
| 159א | העמית | משיכת תגמולים ללא ניכוי מס בשל "מיעוט הכנסות" | קופת הגמל |
| 160 | פקיד השומה (מנפיק) | האישור לקופה או למבטח: כמה מס לנכות מכספי הפיצויים | נשלח לקופה |
| 161 | המעסיק (חלק ב' — העובד) | הודעה על פרישה מעבודה, שקובעת את מיסוי הפיצויים | רשות המסים (דיגיטלי) |
טופס 159 — תגמולים, בעילות מיוחדות. שמו הרשמי: "בקשת עמית מפקיד השומה למשיכת כספי תגמולים מקופת גמל ללא ניכוי מס", מכוח תקנות 34 ו-38 לתקנות קופות הגמל. שתי עילות עיקריות: נכות רפואית צמיתה בשיעור 75% או יותר — שלכם או של קרוב משפחה — או הוצאות רפואיות (למעט טיפולי שיניים) שעולות על מחצית ההכנסה השנתית המשותפת — שלכם, של בן הזוג ושל הקרוב שעבורו שולמו ההוצאות. לבקשה מצרפים אישור יתרה מהקופה ואישור על מועד ההצטרפות אליה.
טופס 159א — תגמולים, בשל מיעוט הכנסות. מוגש ישירות לקופת הגמל, לא לפקיד השומה. מיועד למי שההכנסות שלו ושל בן או בת הזוג בחודש מסוים אינן עולות על שכר המינימום החודשי (כפל הסכום — אם יש בבית ילד שטרם מלאו לו 18). מצהירים בתוך 60 יום מתום אותו חודש, וההצהרה תקפה לאותו חודש ולחודשיים נוספים. הקופה משלמת את ההפרש שבין סכום ההכנסה המזערית להכנסה בפועל — בלי ניכוי מס במקור.
טופס 160 — האישור על הפיצויים. בניגוד לקודמים, אתם לא ממלאים אותו: זהו האישור שפקיד השומה מנפיק למשלם — לקופה או לחברת הביטוח — עם הוראות מדויקות כמה מס לנכות מכספי הפיצויים, ועל איזה חלק חל פטור. "אישור פקיד שומה" ו"טופס 160" הם בפועל אותו מסמך.
טופס 161 — הודעת המעסיק. ההודעה על פרישה מעבודה, שקובעת את מיסוי כל כספי הפרישה. הרחבנו עליו במדריך נפרד: טופס 161 — מה זה ואיך לא לשלם מס מיותר.
איך מגישים בקשה — מקוון, שלב אחר שלב
כשיש מעסיק שמדווח (המסלול הרגיל):
- המעסיק מדווח על סיום העבודה במערכת הדיגיטלית של רשות המסים ("מערכת עזיבת מקום עבודה") — כך מאז תחילת 2024.
- אתם מקבלים מסרון או דוא"ל, נכנסים למערכת וממלאים את הבחירות שלכם (חלק ב').
- פקיד השומה מנפיק את האישורים במערכת — לרוב תוך כ-10 ימי עסקים.
- מעבירים את האישור לקופה או לחברת הביטוח — והכסף משוחרר לפי ההוראות שבו. גם המעסיק וגם אתם מקבלים הודעה כשהאישורים זמינים במערכת.
כשאין דיווח מעסיק — פנייה ישירה לפקיד השומה:
- אוספים מסמכים: מכתב סיום עבודה (אם יש), תלושי שכר אחרונים, אישור יתרות מהקופה עם פרטי החשבון, וצילום תעודת זהות.
- מגישים בקשה לפקיד השומה למשיכת כספי פיצויים ללא ניכוי מס — דרך מערכת הפניות המקוונת של רשות המסים, בדואר או פיזית במשרד השומה שבאזורכם.
- פקיד השומה בוחן את הנתונים ומנפיק את האישור ישירות לקופה.
נבדוק מה בדיוק חסר — טופס 161, אישור פקיד שומה או מסמכי קופה — ונטפל בכל השרשרת מול רשות המסים, הקרן וחברת הביטוח, עד שהכסף אצלכם. שכר הטרחה הוא אחוז מהכספים שיתקבלו, רק אחרי שהכסף הגיע אליכם. אלפי תיקים מוצלחים.
רוצים לבדוק זכאות עכשיו? בלחיצה אחת:
המסלול ללא טופס 161 — כשהמעסיק נעלם או מסרב
עובדים רבים בטוחים שבלי שיתוף פעולה מהמעסיק הכסף אבוד. זו טעות: כספי הפיצויים צבורים בקופה על שמכם, והחוק מגביל את יכולתו של המעסיק לחסום אותם.
לפי חוק קופות הגמל, למעסיק יש חלון של 4 חודשים מסיום יחסי העבודה להמציא לקופה מסמכים (כמו פסק דין) שמוכיחים שהעובד אינו זכאי לפיצויים. לא הומצא מסמך כזה בתקופה זו והעמית משך את כספי הפיצויים — למעסיק לא תהיה טענה כלפי הקופה ששילמה. במילים פשוטות: שתיקת המעסיק אינה סיבה להשאיר את הכסף תקוע. שימו לב רק שמשיכת כספים מקרן פנסיה כפופה גם לתקנון הקרן.
בצד המס התמונה זהירה יותר: בלי טופס 161 ובלי אישור פקיד שומה, הקופה תנכה מהחלק שמעל תקרת הפטור מס בשיעור המירבי (מדרגת המס העליונה — 47% כיום), ואת העודף תצטרכו לדרוש בחזרה בדיעבד. לכן כמעט תמיד משתלם להסדיר אישור פקיד שומה לפני המשיכה, ולא אחריה. אגב, אל תתבלבלו עם ה-35% שמוזכר לעיתים בהקשרי משיכות: השיעור הזה (35% לפחות, או המס השולי אם גבוה יותר) שייך למשיכת רכיב התגמולים שלא כדין — רכיב אחר לגמרי, שאינו קשור לפיצויים.
הכסף נמצא אצל חברת ביטוח ולא בקרן? הרחבנו על התהליך מולן במדריך שחרור כספי פיצויים מחברת הביטוח, ועל הזכאות עצמה — במדריך פיצויי הפיטורים.
כמה זמן לוקח — ומה עושים כשזה נתקע
במסלול הדיגיטלי המלא (דיווח מעסיק + בחירות עובד) האישורים מונפקים לרוב תוך כ-10 ימי עסקים. פנייה ידנית לפקיד השומה — בלי דיווח מעסיק, עם מסמכים חלקיים — עשויה להימשך יותר, תלוי במשרד השומה ובמורכבות התיק.
כשהתהליך נתקע, ברוב המקרים הסיבה היא אחת מאלה:
- הדיווח של המעסיק לא נקלט, או שחלק א' מולא עם נתונים שגויים — מתקנים מול המעסיק.
- חלק ב' לא הושלם — הבחירות שלכם לא נשמרו במערכת, והתיק "ממתין לעובד".
- הקופה לא קיבלה את האישור או דורשת מסמך נוסף — קורה במיוחד כשיש כמה קופות או כמה מעסיקים.
- אי-התאמה בין הסכומים שדיווח המעסיק לבין היתרות בקופה — והתיק עובר לבדיקה ידנית.
בכל אחד מהמצבים האלה יש מה לעשות: לעקוב אחר הסטטוס במערכת, להשלים מסמכים, ולפנות למשרד השומה בצורה מסודרת. זה בדיוק השלב שבו ליווי מקצועי חוסך חודשים של המתנה.
כיצד מסייע מרכז מקסימום
בודקים אילו כספים צבורים על שמכם ומה בדיוק חסר לשחרורם, מסדירים את טופס 161 או את האישור מול פקיד השומה, ומטפלים מול הקופה וחברת הביטוח עד שהכסף בחשבונכם — כולל מקרים שבהם המעסיק נסגר, מסרב או נעלם. שכר הטרחה הוא אחוז מהכספים שיתקבלו, ורק אחרי שהכסף הגיע אליכם. יותר מ-90% מהפניות שאנחנו מלווים מסתיימות בקבלת כספים. עוד על התחום — בעמוד הפנסיה, הפיצויים וקופות הגמל.
או השאירו פרטים — ונחזור אליכם:
שאלות ותשובות
מה ההבדל בין טופס 159 ל-160?
טופס 159 הוא בקשה שאתם מגישים לפקיד השומה — למשיכת כספי תגמולים ללא ניכוי מס בעילות מיוחדות (נכות רפואית צמיתה של 75% ומעלה או הוצאות רפואיות גבוהות). טופס 160 הוא מסמך שפקיד השומה מנפיק: האישור לקופה או למבטח עם הוראות הניכוי על כספי הפיצויים. בקיצור — את 159 אתם ממלאים, את 160 אתם מקבלים.
כמה זמן תקף אישור פקיד שומה?
האישור מתייחס למשיכה ולנתונים שלגביהם הונפק. אם חלף זמן רב, השתנו הסכומים או נוספו כספים — הקופה עשויה לדרוש אישור מעודכן, ולכן כדאי להשלים את המשיכה סמוך לקבלתו. לטופס 159א יש כלל מוגדר: ההצהרה תקפה לחודש שלגביו ניתנה ולחודשיים נוספים.
מה עושים אם פקיד השומה לא מאשר?
קודם כול מבררים את הסיבה: לרוב מדובר במסמכים חסרים או באי-התאמה בין דיווח המעסיק ליתרות בקופה — משלימים ומגישים שוב. אם העמדה נותרת שלילית, אפשר להגיש למשרד השומה בקשה מנומקת לבחינה מחודשת של ההחלטה. אנחנו מלווים גם תיקים שנתקעו כך.
אפשר לקבל אישור פקיד שומה בלי להגיע למשרד?
כן. כשהמעסיק דיווח במערכת הדיגיטלית, האישורים מונפקים בה ישירות ואתם מקבלים הודעה. בלי דיווח מעסיק אפשר להגיש את הבקשה דרך מערכת הפניות המקוונת של רשות המסים או בדואר.
עוד בנושא
- טופס 161: מה זה ואיך לא לשלם מס מיותר
- פיצויי פיטורים: זכאות, חישוב ואיך מקבלים
- שחרור כספי פיצויים מחברת הביטוח ומהקרן
- מחשבון פיצויי פיטורים ותקרת הפטור
- משיכת כספי פנסיה לפני גיל פרישה
- עמוד העוגן: פנסיה, פיצויים וקופות גמל
מקורות רשמיים
- רשות המסים — טופס 159: בקשת עמית מפקיד השומה למשיכת כספי תגמולים מקופת גמל ללא ניכוי מס (PDF) · הגדרת הטופס, העילות (נכות צמיתה 75%+, הוצאות רפואיות מעל מחצית ההכנסה), המסמכים הנלווים והכפיפות לתקנון קרן הפנסיה
- רשות המסים — הנחיה מקצועית מ-26.10.2025: משיכת כספי תגמולים ללא ניכוי מס בשל מיעוט הכנסות ועדכון טופס 159א (PDF) · 159א מוגש לקופת הגמל, סף ההכנסה המזערית (שכר מינימום / כפל עם ילד עד 18), הצהרה בתוך 60 יום ותוקף לחודש + חודשיים
- רשות המסים — מערכת עזיבת מקום עבודה: דיווח טופס 161 דיגיטלי · הדיווח המקוון מ-2024 ואישורי פקיד השומה שמונפקים וזמינים במערכת
- רשות המסים — לוח עזר לניכויי מס הכנסה 2026 (PDF) · תקרת הפטור 13,750 ₪ לכל שנת עבודה; מדרגת המס העליונה 47%
- חוק הפיקוח על שירותים פיננסיים (קופות גמל), התשס"ה-2005 — סעיף 23 (ויקיטקסט) · חלון 4 החודשים של המעסיק ותשלום כספי הפיצויים לעמית
הנתונים באתר מאומתים מול המקורות הרשמיים שלמעלה. אם התעדכן סכום או תנאי — המקור הרשמי גובר.
עוד באותו נושא
מה זה פנסיה וגמל — סקירה מלאה ↗- משיכת קרן השתלמות: מתי נזילה ואיך מושכים בפטורקרן השתלמות היא מאפיקי החיסכון היחידים עם פטור מלא ממס על הרווחים — אבל רק בתנאים. מתי הקרן נזילה, מה המחיר של משיכה מוקדמת, מה מותר במשיכה חלקית ואיך מאתרים קרן ששכחתם.
- אלטשולר שחם: משיכת פיצויים ופנסיה — איך עושים את זהבאלטשולר שחם הכסף יושב בקופת גמל, בקרן השתלמות או בקרן הפנסיה. אילו מסמכים נדרשים, כמה ימי עסקים לוקחת משיכה לפי הדין, ומה היא עושה לכיסוי הביטוחי.
- כלל פנסיה: משיכת פיצויים, מסמכים ואזור אישיבכלל הכסף שלכם יכול לשבת בשתי חברות שונות — וזה משנה את התהליך. איך מושכים פיצויים מכלל: המסמכים, טופס 161, האזור האישי ו-4 ימי עסקים — ומה עושים כשהבקשה נתקעת.
- מגדל פנסיה: משיכת פיצויים וכספים — המדריך המלאבמגדל מנוהלים קרן פנסיה, קופות גמל וביטוחי מנהלים — ולעיתים גם פיצויים ממעסיק קודם שנשכחו. אילו מסמכים נדרשים, תוך כמה ימי עסקים משולם הכסף לפי התקנון, ומה עושים כשהמעסיק לא חותם.
